Με καταλήψεις και απεργίες κατά των απολύσεων οι αορίστου χρόνου σε Πανεπιστήμιο και ΟΤΑ

Στο μεταξύ σε 48ώρη απεργία προχωρούν οι διοικητικοί υπάλληλοι των Πανεπιστήμιων της χώρας, καθώς μετά την ψήφιση του μεσοπρόθεσμου ανοίγει ο δρόμος για απολύσεις. Το πανελλαδικό όργανο είχε συνάντηση με την εργατολόγο κ.Μαρία Τσίπρα η οποία μεταξύ άλλων έκρουσε τον κώδωνα του κινδύνου και είπε ότι οι ανεπίσημες – ανυπόγραφες ερμηνευτικές εγκύκλιοι , ανατρέπουν τις αρχικές προσεγγίσεις-αναγνώσεις των διατάξεων του νόμου, τον οποίο υπερβαίνουν και οδηγούν σε απόλυση πολλούς  Αποτέλεσμα όλων αυτών είναι μια διάχυτη και δικαιολογημένη ανησυχία,  στους κόλπους της ΑΔΕΔΥ και βεβαίως της Ομοσπονδίας . Επεσήμανε το μέγα παράδοξο, η ερμηνευτική εγκύκλιος δηλαδή μια διοικητική πράξη, αν και δεν είναι η τελική – επίσημη,  να υπερβαίνει τον ίδιο το νόμο όπως ψηφίστηκε μέσα στη Βουλή την περασμένη Τετάρτη. Ουσιαστικά δηλαδή ο νόμος προσαρμόζεται μετά την ψήφιση του ώστε να πάρει μια τελική μορφή και να βγει στο ΦΕΚ!!!

Με βάση όλα τα παραπάνω η ομοσπονδία αποφάσισε:

προκήρυξη 48ωρης απεργίας από την Τρίτη 13 Νοεμβρίου 2012 με ταυτόχρονη κατάληψη των κτηρίων Διοίκησης ή των Διευθύνσεων Διοικητικού ανάλογα με τα χωροταξικά χαρακτηριστικά κάθε ιδρύματος. H κατάληψη έχει ως σκοπό να μείνουν κλειστές οι εν λόγω υπηρεσίες μέχρι την ανάκληση των απολύσεων και να αποτραπεί η αποστολή στοιχείων  και καταστάσεων των υπό απόλυση συναδέλφων. "Απόφαση μας είναι να εμποδίσουμε με δυναμικό τρόπο τις διαδικασίες ώστε να μην απολυθεί κανένας συνάδελφος μας σε κανένα ίδρυμα. Η 48ωρη απεργία προκηρύσσεται με την προοπτική να εξελιχθεί σε επαναλαμβανόμενες 48ωρες απεργίες στη βάση μιας ανοικτής διαρκούς συνεδρίασης του Κ.Σ., το οποίο θα παρακολουθεί και θα εκτιμά την εξέλιξη των πραγμάτων μέρα τη μέρα. Για την άμεση ενημέρωση των συλλόγων για την εξέλιξη και συνέχεια του αγώνα μας απολύτως χρήσιμη και επιβεβλημένη θεωρούμε - πέραν των μειλ που δεν είναι τόσο άμεση - την τηλεφωνική επικοινωνία των Προέδρων των Συλλόγων με τον Πρόεδρο και τον Γραμματέα της Ομοσπονδίας. Γι αυτό παρακαλούμε να στείλουν όλοι οι πρόεδροι τα κινητά τους τηλέφωνα." σημειώνουν χαρακτηριστικά. 

 Επίσης αποφασίστηκε να σταλεί έγγραφο της Ομοσπονδίας  προς τις διοικήσεις των Ιδρυμάτων, με το οποίο θα τις καλεί να αρθούν στο ύψος των περιστάσεων, να κλείσουν τα ιδρύματα και να μην συντρέξουν σε αυτήν την κατεύθυνση μη δίνοντας καταστάσεις και στοιχεία για τους συναδέλφους. Σαφές πρέπει να καταστήσουν  ότι ο αγώνας αυτός πρέπει να δοθεί με την ίδια αγωνιστική διάθεση από όλους τους συναδέλφους είτε είναι Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου , είτε είναι μόνιμοι. Όλοι  αντιμετωπίζουν τον ίδιο κίνδυνο της απόλυσης, ανεξάρτητα από το εάν φαίνεται σε πρώτη φάση να γίνεται αναφορά στους ΙΔΑΧ. Αυτό δεν είναι ένα λεκτικό σχήμα είναι η ίδια η πραγματικότητα. ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΚΑΝΕΙΣ ΣΤΟ ΑΠΥΡΟΒΛΗΤΟ. Ο σχεδιασμός προβλέπει απολύσεις από όλους τους κλάδους, τις εργασιακές σχέσεις και τις κατηγορίες (ΠΕ,ΤΕ,ΔΕ,ΥΕ).

Ο πολιτικός και συνδικαλιστικός στόχος του αγώνα  επικεντρώνεται στην ματαίωση της εφαρμογής αυτών των σφαγιαστικών μέτρων και στην ανατροπή της κυβέρνησης και του κράτους του μνημονίου.

"Ο αγώνας που ξεκινάει από αύριο, είναι ανυποχώρητος αγώνας επιβίωσης, αφορά κατά κυριολεξία την ίδια μας την ύπαρξη, αφορά άμεσα την ίδια μας τη ζωή. Δεν θα τους επιτρέψουμε να μας πετάξουν στο δρόμο όπως έγινε μέχρι τώρα με εκατοντάδες χιλιάδες ανέργους συνανθρώπους μας που βιώνουν μια ανείπωτη τραγωδία." καταλήγει. 

Ακόμα να σημειωθεί ότι σε δήλωση του ο πρόεδρος της ΑΔΕΔΥ Χίου  Γ. Αμπαζής επισημαίνοντας όλα τα παραπάνω εξέφρασε την βεβαιότητα του ότι όλα αυτα αποτελούν μόνο την αρχή για το ξήλωμα χιλιάδων υπαλλήλων ανεξαρτήτως καθεστώτος πρόσληψης υπολογίζοντας ότι ο αριθμός αυτών που θα ξηλωθούν μόνο στην αρχή εφαρμογής των νέων μέτρων θα αγγίξει τους 300 σε αριθμό υπαλλήλους. Τα μέτρα αυτά σημαίνυν ήδη υην προγραφή τουλάχιστον εννέα υπαλλήλων σε τμήματα του Πανεπιστημίου στη Χίο και πολλών δεκάδων στους ΟΤΑ Χίου , Ψαρών και Οινούσσών. 

Ο ίδιος χαρακτήρισε "θετικό βήμα" την απόφαση του δημάρχου να μην χορηγηθούν τα σχετικά στοιχεία στο Υπουργείο , γεγονός που όπως έγινε γνωστό συνέβαλε και στην απόφαση των υπάλληλων  να λειτουργήσουν κανονικά τις υπηρεσίες αυτό το διάστημα.